在京津冀区域绿色化工产业蓬勃发展的关键时期，为进一步深化产教融合、强化校企协同育人机制，近日，智能控制教师党支部教师张新岭等一行七人，专程前往中国石化石家庄炼化分公司开展访企拓岗专项活动，旨在为2026届化工装备等专业学生开拓更为广阔的岗位实习与就业空间。此次活动受到了石家庄炼化分公司党委组织部副部长任德森的热情接待。

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中国石化石家庄炼化分公司作为国内化工领域的重要企业，在行业内有着举足轻重的地位。活动伊始，任德森副部长详细介绍了企业近年来的发展历程与战略规划。他指出，公司在技术创新、产能升级等方面持续发力，尤其是在新能源化工、绿色环保工艺等新兴领域不断探索突破，对高素质专业人才的需求日益增长。同时，任德森副部长还围绕企业的人才招聘流程、员工职业发展通道、培养体系等内容展开深入讲解，让老师们对企业的用人标准和人才培养模式有了更为清晰的认识。

随后，双方围绕深化校企合作展开了一场深入且富有成效的座谈交流。在党建引领方面，双方提出推进校企党支部联建，通过联合开展主题党日、党建经验分享等活动，将党建工作与人才培养、企业发展有机融合，以党建促业务，为校企合作注入新的活力。针对提升毕业生综合能力，校方表示将结合企业实际需求，优化课程设置，强化实践教学环节，增加更多与企业实际项目接轨的实训内容；企业方则提出可以选派技术骨干走进校园开展专题讲座，为学生带来行业前沿动态和实践经验。此外，双方还就增加公众开放日活动频次达成共识，计划定期组织学生走进企业，近距离感受企业文化和生产流程，增强学生对行业的认知与认同感。

此次访企拓岗活动意义深远，不仅进一步加深了学校与企业之间的相互了解与信任，更为深化校企合作、协同育人等工作奠定了坚实基础。通过与企业的深度交流与合作，学校得以精准把握行业人才需求动态，及时调整人才培养方向，有效拓宽了学生的实习和就业渠道，为培养出更多契合企业需求、适应行业发展的高素质人才提供了有力保障，也为京津冀区域绿色化工产业的高质量发展注入了新的人才动能。