自“邮信初心”党建文化品牌实施以来，教工党支部以“五融合五提升”为路径，立足通信行业特色，将党建深度融入事业发展全链条，实现党建引领下的全面提质增效。

（1）党建与专业建设融合，提升工作成效

党支部以"红色通信基因"引领专业升级，将党建势能转化为"双高"建设动能。依托"党建+项目攻坚"模式，高质量完成教育部首批职业教育现场工程师专项培养计划中期检查，顺利通过省级"楚怡"双高专业群绩效评价及新一代信息技术产教融合实训基地验收，实现"党建红"与"专业强"同频共振。深化产教融合，与康普公司联合承接中职电子信息类国培班项目，建设省级"楚怡"名师工作室及"李聪技能大师工作室"。强化课程教材建设，出版《5G基站建设与维护》等5部行业特色教材，开发《移动通信工程设计》等2本校本教材，将"网络强国""红色通信史"元素融入教学资源；建成《现代移动通信技术与系统》省级精品在线课程。

（2）党建与师德师风融合，提升品质素养

党支部构建"培根铸魂工程"，将师德师风建设贯穿教师发展全周期，培育出省级"双带头人"教师党支部书记李伊、省级教学名师郭旭静等先进典型；李崇鞅被评为信息通信行业“卓越工程师”，展现了党员科技报国的先锋模范作用；郭纯在支援湖南抗冰救灾中勇担通信保障重任，荣立个人一等功，彰显党员教师的责任担当。支部通过"劳模精神进课堂""抗灾事迹宣讲会"等活动，将李聪技术大师工作室的创新精神转化为师德教育鲜活素材，形成"党建铸师魂、匠心育桃李"的良性生态。李聪获评中国通服湖南公司2023-2024年度优秀党务工作者，郭旭静获评中国通服湖南公司2023-2024年度优秀党员，胡霞、周三获评2024年度校级“优秀教师”。

（3）党建与教学培训融合，提升育人能力

以党建引领为纽带，立足通信工匠人才培养，依托教育部、工信部等五部委联合实施的"现场工程师培养计划"，校企协同开展分层分类育人。与行业领军企业共建6个订单班，定向培养210名专业人才，实现556名学生获人社部门高级工职业技能认证，并在国家级A类赛事中斩获1项大奖、省级赛事中摘得3项荣誉，B类赛事中累计获国家级奖项5项、省级奖项24项，形成"以赛促教、以证提能"的育人闭环。

（4）党建与科研创新融合，提升专业水平

教工党支部以"党建链"对接"创新链"，推动科研攻关与红色动能同向发力。党员教师牵头联合湘潭大学、湖南电信无线中心成立5G+协同创新中心，与湖南电信、基石通信共建省级低空智联通信应用技术创新中心。党员教师牵头承担省自科基金项目2项、其他省级课题7项，全年发表SCI、EI会议论文6篇，获湖南省信息通信行业科技创新优秀成果1项。推动专利软著授权3项，横向技术服务到账经费33万元，实现"科研反哺教学、创新赋能产业"的双重效益，彰显党建引领下的科研创新驱动力。

（5）党建与文化服务融合，提升品牌内涵

以“传承红色基因、赋能数字时代”为核心理念，立足信息通信行业特色，将党史学习教育与信息通信历史文化深度融合，通过“数字邮电博物馆”建设、“数字时代的家国情怀”党课、“劳模工匠报告会”等活动载体，将党建资源转化为文化育人动能。组织师生党员参与“智慧课堂”等数字惠民服务，开展文化宣讲10余场，覆盖校内外群众1000余人次，有效提升了党支部的文化引领力和社会影响力。

依托中国电信工匠学院深化产教融合，构建"政行企"协同育人平台，将企业技术标准融入"课赛证"一体化培养体系。全年完成3个教培融合基地迭代升级，培训师资考证40人次，开发企业实战型培训项目14项，交付课程1700余课时，彰显党建与教培深度融合的实践成效。精湛的技能、专业的态度、用心的服务得到了湖南省团委、中国通信企业协会、中国电信集团的认可和表扬。 

信息通信学院教工党支部以"五融合五提升"为引领，将党建优势转化为发展动能，持续深化党建与业务同频共振，奋力书写新时代“为党育人、为国育才”的红色篇章。